Geçici Görevlendirme Neden Yapılır? Psikolojik Bir Mercekten Derin Bir Bakış Bir psikolog olarak, insan davranışlarının ardındaki görünmeyen dinamikleri her zaman merak etmişimdir. Özellikle iş hayatında yapılan geçici görevlendirmeler gibi organizasyonel uygulamalar, yalnızca yönetsel bir strateji değil, aynı zamanda bireyin iç dünyasını doğrudan etkileyen psikolojik süreçlerdir. Bir çalışanın alıştığı çevreden koparılarak yeni bir ortama gönderilmesi, sadece iş yükü ya da görev tanımı açısından değil, kimlik, aidiyet ve kontrol algısı bakımından da derin izler bırakabilir. Bu yazıda geçici görevlendirme kavramını bilişsel, duygusal ve sosyal psikoloji perspektiflerinden ele alarak, hem bireysel hem de kurumsal düzeyde neyi temsil ettiğini anlamaya çalışacağız. — Bilişsel Psikoloji…
14 Yorum